|
بهره‌مندی از مزایای بیمه بیکاری در رویه قضایی دیوان عدالت اداری
|
زهرا دانش ناری*   |
|
|
|
چکیده: (1366 مشاهده) |
| بیمه بیکاری یکی از حمایت‌های اجتماعی از اشخاصی است که بدون میل و اراده شغل خود را از دست داده و در این فرآیند، امنیت شغلی آنان با خدشه جدی مواجه شده است. نظام‌های حمایتی تأمین اجتماعی در این مواقع، با پیش‌بینی مقرری بیمه بیکاری سعی در جبران خسارت‌های ناشی از بیکاری نموده‌اند. در حقوق ایران، قانون بیمه بیکاری و آیین‌نامه اجرایی آن، مجموعه‌ای از دستورالعمل‌های صادره از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و نیز سازمان تأمین اجتماعی، تعیین کننده ضوابط بهره‌مندی از بیمه بیکاری هستند. در کنار قوانین و آیین‌نامه‌های موردنظر، آرای وحدت رویه هیئت عمومی دیوان عدالت اداری نیز به عنوان یکی از منابع مهم در خصوص تعیین شرایط بهره‌مندی از بیمه بیکاری، قابل بحث و بررسی می‌باشند. اهمیت این امر زمانی آشکار می‌گردد که بدانیم، قوانین و آیین‌نامه‌های مارالذکر در برخی موارد مبهم بوده و دیوان عدالت اداری به عنوان عالی‌ترین مرجع دادرسی اداری با تفسیر قضایی صحیح از این موارد، می‌تواند سبب روشن شدن دامنه و شمول بیمه بیکاری بر اشخاص گردد. روش تحقیق در این پژوهش، از نوع توصیفی- تحلیلی است و در گردآوری منابع از روش کتابخانه‌ای استفاده شده است. نتایج این مطالعه، نشان می‌دهد، عملکرد دیوان گرچه در برخی موارد مثبت و به نفع کارگران بوده اما در برخی موارد از فلسفه حقوق کار و اصل حمایتی بودن آن فاصله گرفته است. |
|
| واژه‌های کلیدی: بیمه بیکاری، بیکاری بدون میل و اراده، دیوان عدالت اداری، رویه قضایی |
|
|
متن کامل [PDF 339 kb]
(682 دریافت)
|
|
نوع مطالعه: پژوهشي |
موضوع مقاله:
تخصصي
|
|
|
|
|
|
|
| ارسال نظر درباره این مقاله |
|
|
|
